Stratégie digitale

  • Évaluation et diagnostic stratégique
    • Evaluation et comparaison budgétaire.
    • Analyse des objectifs business et des enjeux numériques de l’entreprise.
    • Identification des forces, faiblesses, opportunités et menaces (SWOT).
    • Évaluation de la maturité numérique et des outils existants.
  • Définition de la stratégie digitale
    • Élaboration d’une feuille de route numérique alignée avec les objectifs business.
    •  Sélection des technologies adaptées (Cloud, IA, etc.).
    • Définition des KPIs pour mesurer l’impact de la transformation.
  • Gestion du changement organisationnel
    • Sensibilisation des dirigeants et des collaborateurs aux enjeux du digital.
    • Mise en place d’une stratégie de conduite du changement (communication, formation, accompagnement).
    • Facilitation de l’adoption des nouveaux outils et méthodes de travail.
  • Accompagnement à la mise en œuvre
    • Rédaction des RFP, sélection produits et prestataires
    • Coordination des projets de transformation (gestion de projet agile).
    • Collaboration avec les équipes internes et les prestataires IT.
    • Pilotage du déploiement et des tests utilisateurs.
  • Management et coaching
    • Accompagnement des dirigeants et managers dans l’évolution de leurs pratiques de leadership à l’ère du digital.
    • Recrutement et structuration d’équipes digitales en fonction des besoins de l’entreprise.
    • Définition des rôles et responsabilités pour maximiser la performance collective.
    • Coaching individuel et collectif pour renforcer les compétences en gestion de projet digital.