Stratégie digitale

• Évaluation et diagnostic stratégique
  • Evaluation et comparaison budgétaire.
  • Analyse des objectifs business et des enjeux numériques de l’entreprise.
  • Identification des forces, faiblesses, opportunités et menaces (SWOT).
  • Évaluation de la maturité numérique et des outils existants.

• Définition de la stratégie digitale
  • Élaboration d’une feuille de route numérique alignée avec les objectifs business.
  •  Sélection des technologies adaptées (Cloud, IA, etc.).
  • Définition des KPIs pour mesurer l’impact de la transformation.

• Gestion du changement organisationnel
  • Sensibilisation des dirigeants et des collaborateurs aux enjeux du digital.
  • Mise en place d’une stratégie de conduite du changement (communication, formation, accompagnement).
  • Facilitation de l’adoption des nouveaux outils et méthodes de travail.

• Accompagnement à la mise en œuvre
  • Rédaction des RFP, sélection produits et prestataires
  • Coordination des projets de transformation (gestion de projet agile).
  • Collaboration avec les équipes internes et les prestataires IT.
  • Pilotage du déploiement et des tests utilisateurs.
• Management et coaching
  • Accompagnement des dirigeants et managers dans l’évolution de leurs pratiques de leadership à l’ère du digital.
  • Recrutement et structuration d’équipes digitales en fonction des besoins de l’entreprise.
  • Définition des rôles et responsabilités pour maximiser la performance collective.
  • Coaching individuel et collectif pour renforcer les compétences en gestion de projet digital.